Actualmente la creatividad que tenga un empleado depende de la confianza que le otorge su jefe inmediato y el entorno social,cultural en el cual habita, la creatividad es tener talento es una habilidad que se obtiene a traves de los años es asumir riesgos es mirar al futuro y trazarte una meta una visión de adonde quieres llegar y ser.La creatividad en las empresas es tener empleados llenos de autoestima alta.Fomentar una cultura laboral es tener un trabajo interno positivo,apoyar a los trabajadores diariamente, establecer metas claras y significativas,proporcionar ayuda directa frente a obstaculos, ofrecer recursos y tiempo.Responder a los éxitos y fracasos.Hacer crecer nuestras ideas es asumir riezgos y responsabilidades.
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